Кресло сотрудника

Кресло сотрудникаСовременный мебельный рынок четко разделяет кресла и стулья в офис на несколько категорий:

- операторские и директорские кресла;

- кресла для комнат переговоров;

- кресла для зоны отдыха;

- стулья для приемной;

- кресла для зала ожидания и конференц-зала.

Некоторые из перечисленных категорий можно объединить по функциям и назначению. Например, операторское и директорское кресла ничем практически не отличаются в плане технических требований, разница заметна в дизайне, материалах и стоимости.

Статистика показывает, что офисный работник проводит на своем месте примерно 80 тысяч часов. За этот длительный срок он не только поднимается по карьерной лестнице, но и обзаводится наиболее распространенными «офисными» заболеваниями, к которым относятся остеохондроз и артрит. В большинстве своем причиной является мебель, не отличающаяся мягкостью и удобством.

Качественное операторское кресло должно обладать рядом обязательных характеристик, ведь ежедневно человек проводит в нем не менее 4 часов. Итак, поговорим о них подробнее:

  •          Пользователь должен иметь возможность регулировать положение кресла, не вставая с него. К тому же, необходимо выбирать этот предмет мебели таким образом, чтобы регулировка не сбивалась самостоятельно.
  •          Качественное кресло имеет пятилучевую опору, ширина которой не должна быть менее 62 см, иначе конструкция не будет устойчивой. Желательно наличие самотормозящих колесиков.
  •          Кресло должно обладать газлифтом, обеспечивающим амортизацию, в момент, когда сотрудник занимает положение «сидя» и позволяющим не вставая изменить высоту сиденья.
  •          Чтобы посадка была комфортной, а вес тела распределялся правильно, сиденье и спинка должны иметь профилированные формы.
  •          Уменьшению давления на коленные суставы способствует скругленный край сиденья, он же препятствует пережатию кровеносных сосудов.
  •          Сиденья должны быть выполнены из износостойкого невоспламеняемого материала, который обеспечивает защиту от охлаждения и перегрева.
  •          Если сотрудник длительное время работает за компьютером, то подлокотники должны регулироваться по высоте.

Офисная мебель всегда призвана показывать статус фирмы и ее директора. К сожалению, дизайн порой выходит в производстве директорских кресел на первое место. Такое кресло имеет высокую спинку и механизм, позволяющий покачиваться.

В некоторых случаях используют гибкий корпус и механизм со смещенной осью, это позволяет при покачивании не отрывать ноги от пола.